Senior Consultant SAP PP

Unser Kunde ist ein deutschlandweit agierendes SAP-Beratungshaus, das mittelständische und große Unternehmen, vornehmlich aus der diskreten Industrie, im Fokus hat. Für profitables Wachstum, effiziente Geschäftsabläufe, starke Kundenbindung und hohes Innovationstempo engagieren sich die fast 400 Mitarbeiter an sechs Standorten bundesweit. Als langjähriger SAP-Gold-Partner gilt das Unternehmen als Spezialist für die Integration innovativer SAP-Lösungen. Gemessen am Umsatz mit SAP-Cloud-Projekten gehört unser Kunde zu den TOP 4 SAP-Beratern in Deutschland.

Ihre Herausforderung

Sie verantworten die erfolgreiche Durchführung von SAP-Projekten im Modul PP, insbesondere die Transformation Ihrer Kunden auf S/4HANA.
Sie übernehmen hands-on die Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse im SAP-System Ihrer Kunden.
Außerdem leiten Sie Ihre Projekte und stellen den Erfolg sicher – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live.
Für Ihre Kunden sind Sie erster Ansprechpartner rund um das Thema SAP PP und S/4 HANA Cloud. Dazu führen Sie individuelle Schulungen und Workshops durch.
Zudem wirken Sie intern an der Weiterentwicklung des Beratungsportfolios mit und unterstützen Ihren Vertrieb mit Presales-Tätigkeiten.
Je nach Ihrer Präferenz können Sie im Projekt fachlich führen, das Projekt leiten oder hands-on als Berater arbeiten – unser Kunde ermöglicht Ihnen flexibles und selbstbestimmtes Arbeiten.

Ihr Profil

Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung mit.
Sie haben bereits diverse S/4-Projekte durchgeführt und verfügen über fundierte Kenntnisse in der SAP-Logistik, insbesondere in der Produktionsplanung.
Sie sind interessiert an SAP und immer up-to-date, um Ihre Kunden in aktuellen public und private Cloud-Projekten zu beraten.
Sie sind ein „Beratertyp“ und verfügen über ein hohes analytisches Denkvermögen, konzeptionelle und kommunikative Stärke.

Standort

deutschlandweit

Ihr Umfeld

Werden Sie Teil eines kompetenten und jungen Teams in einem dynamischen Beratungshaus mit hands-on-Kultur. Neben einem Gehaltsmodell mit unterjähriger/monatlicher Auszahlung des variablen Gehaltsbestandteils bietet das Unternehmen Ihnen ein flexibles Reisemodell und die Möglichkeit, Homeoffice und Kundentermine selbst abzustimmen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem attraktiven Firmenwagen und modernen Projekten, die Ihr Profil als SAP-Berater schärfen.

Stellenanzeige als PDF

Zurück zu der Liste